Swiftask orchestre vos processus d'embauche. Vos agents IA génèrent les documents, les envoient via Dropbox Sign et suivent leur signature en temps réel.
Résultat :
Éliminez les tâches administratives répétitives et offrez une expérience fluide à vos nouveaux talents.
Agents IA
dropbox sign (hellosign)
Connecteur dropbox sign (hellosign) · OAuth 2.0 sécurisé
Recruter un nouveau collaborateur implique une montagne de documents : contrats, NDA, mutuelle, règlements intérieurs. Gérer cela manuellement est une source d'erreurs, de retards et d'une expérience candidat dégradée.
Les principaux impacts négatifs :
Délais administratifs allongés
La préparation manuelle des contrats retarde l'intégration effective des candidats, créant une friction inutile dès le premier jour.
Risques d'erreurs de saisie
Copier-coller des données candidat dans des contrats est propice aux erreurs, ce qui peut poser des problèmes juridiques et de conformité.
Suivi fastidieux des signatures
Relancer manuellement les candidats pour qu'ils signent leurs documents consomme un temps précieux que les RH devraient consacrer à l'accueil.
Swiftask automatise l'ensemble du cycle de vie du document RH. Grâce à l'intégration Dropbox Sign, votre agent IA génère le contrat, l'envoie pour signature, et met à jour votre SIRH une fois le document signé.
AVANT / APRÈS
Le processus traditionnel
Le recruteur saisit manuellement les données dans un template Word, l'exporte en PDF, le télécharge sur Dropbox Sign, configure les champs, l'envoie par email et vérifie chaque jour si la signature a été apposée.
L'automatisation avec Swiftask
Dès qu'une offre est acceptée dans votre ATS, l'agent Swiftask récupère les données, génère le contrat, initie la demande de signature via Dropbox Sign et notifie le candidat. Une fois signé, le dossier est classé automatiquement.
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ÉTAPE 1 : Centralisez vos templates
Stockez vos modèles de contrats dans Swiftask. L'agent IA utilisera ces bases pour personnaliser chaque document avec les données du candidat.
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ÉTAPE 2 : Intégrez Dropbox Sign
Activez le connecteur Dropbox Sign dans Swiftask. Liez votre compte pour permettre à l'agent d'envoyer des demandes de signature en votre nom.
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ÉTAPE 3 : Configurez les déclencheurs
Définissez les événements déclencheurs (ex: changement de statut dans votre outil de recrutement) pour lancer automatiquement la création du contrat.
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ÉTAPE 4 : Automatisez le suivi
Programmez des rappels automatiques pour les signatures en attente et recevez une notification dès que le contrat est finalisé.
L'agent analyse les données du candidat (nom, salaire, poste) pour remplir les champs dynamiques du contrat et sélectionne le template approprié.
Chaque action est contextualisée et exécutée automatiquement au bon moment.
Chaque agent Swiftask utilise une identité dédiée (ex. agent-dropbox-sign-(hellosign)@swiftask.ai ). Vous gardez une visibilité complète sur chaque action et chaque message envoyé.
À retenir : L'agent automatise les décisions répétitives et laisse à vos équipes les actions à forte valeur.
Libérez vos équipes des tâches de saisie et de suivi pour se concentrer sur l'accompagnement humain des nouveaux arrivants.
Une signature rapide, professionnelle et sans erreur renforce votre marque employeur dès la phase d'onboarding.
Réduisez les risques liés aux erreurs humaines et assurez-vous que tous les documents sont correctement signés et archivés.
Suivez l'état d'avancement de tous les recrutements en cours depuis un tableau de bord unique.
Gérez 10 ou 100 onboardings simultanément avec la même rigueur, sans augmenter votre charge de travail.
Swiftask applique des standards de sécurité enterprise pour vos automatisations dropbox sign (hellosign).
Pour aller plus loin sur la conformité, consultez la page gouvernance Swiftask et ses détails d'architecture de sécurité.
RÉSULTATS
| Métrique | Avant | Après |
|---|---|---|
| Temps de préparation des contrats | 30-60 minutes par candidat | Quelques secondes |
| Délai de signature moyen | 2 à 5 jours | Moins de 24 heures |
| Taux d'erreur documentaire | Élevé (manuel) | Proche de 0% |
| Temps consacré au suivi | Plusieurs heures/semaine | Automatisé (zéro) |
Éliminez les tâches administratives répétitives et offrez une expérience fluide à vos nouveaux talents.